Реестр обученных по охране труда¶

Реестр обученных лиц по охране труда — электронная база данных, ведение которой возложено на Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации. В реестр вносятся сведения о работниках и работодателях, прошедших обучение и проверку знаний требований охраны труда, а также о специалистах, допущенных к проведению соответствующих программ. Реестр обеспечивает открытость и проверяемость информации об обучении, что позволяет контролирующим органам и самим работникам подтверждать факт прохождения обучения.

¶Правовая основа

Ведение реестра закреплено постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2021 года № 2464 «Об утверждении Правил организации и осуществления обучения и проверки знаний требований охраны труда работников, подлежащих обучению и проверке знаний требований охраны труда». Данные Правила утратили силу с 1 сентября 2023 года и заменены постановлением Правительства РФ от 24 августа 2023 года № 1380 «Об утверждении Правил обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда».

Согласно действующим Правилам, Минтруд России ведёт реестр организаций, проводящих обучение по охране труда, проверку знаний требований охраны труда, стажировку на рабочем месте, а также реестр обученных лиц — работников, прошедших соответствующие программы. Информация из реестров размещается на официальном сайте Минтруда России и является открытой.

¶Что содержит реестр

В реестре обученных лиц отражаются следующие сведения:

• фамилия, имя, отчество обученного работника;
• наименование организации-работодателя, направившей работника на обучение;
• наименование организации, проводившей обучение и проверку знаний;
• вид обучения (первичное инструктаж, обучение безопасным методам и приёмам работ, обучение по программам дополнительного профессионального образования и др.);
• дата прохождения обучения и проверки знаний;
• регистрационный номер, присваиваемый записи в реестре.

Отдельный реестр организаций, проводящих обучение, содержит сведения о юридических лицах и индивидуальных предпринимателях, получивших право на проведение соответствующих программ, перечень реализуемых программ, а также данные об аккредитации (аттестации) учебных центров.

¶Где посмотреть реестр

Проверить сведения о конкретном работнике или организации, проводящей обучение, можно на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (mintrud.gov.ru). Реестры размещены в разделе, посвящённом охране труда, и доступны в режиме онлайн. Поиск в реестре обученных лиц осуществляется по фамилии работника, наименованию работодателя или регистрационному номеру записи.

Для работодателя доступ к реестру позволяет убедиться, что обучение его сотрудников корректно оформлено и отражено в базе. Для работника — подтвердить факт прохождения обучения при трудоустройстве на новое место. Для проверяющих органов (Роструда и его территориальных органов — государственных инспекций труда) реестр служит инструментом контроля за соблюдением требований законодательства об охране труда.

¶Кто обязан обучаться

Согласно статье 225 Трудового кодекса Российской Федерации, обучение и проверка знаний требований охраны труда обязательны для всех работников, включая руководителей организаций. Обучение проводится в следующих формах:

• обучение безопасным методам и приёмам выполнения работ — для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, указанных в перечне, утверждённом в порядке, установленном уполномоченным федеральным органом исполнительной власти;
• инструктаж на рабочем месте — для всех работников;
• обучение по программам дополнительного профессионального образования — для специалистов служб охраны труда, членов комиссий по проверке знаний, членов комитетов (комиссий) по охране труда.

¶Порядок внесения сведений

Сведения в реестр вносит организация, проводившая обучение. Для этого она должна состоять в реестре организаций, проводящих обучение, и иметь действующий учётный номер. Запись в реестре формируется на основании протокола проверки знаний требований охраны труда и данных о прохождении обучения. Срок внесения сведений — в соответствии с действующими Правилами обучения; записи должны быть актуализированы после каждого цикла обучения.

¶Значение реестра

Введение электронного реестра обученных лиц заменило практику выдачи бумажных удостоверений о прохождении обучения как единственного подтверждающего документа. Удостоверение по-прежнему выдаётся работнику, однако его достоверность теперь легко проверяется через открытую базу Минтруда России. Это снижает риски использования поддельных документов об обучении и повышает ответственность учебных организаций за качество предоставляемых услуг.

Реестр также упрощает кадровый учёт на предприятиях: при приёме сотрудника работодатель может оперативно проверить, какое обучение ранее проходил работник и когда истекает срок его действия.

¶Источники

• Трудовой кодекс Российской Федерации (статья 225)
• Постановление Правительства РФ от 24.08.2023 № 1380 «Об утверждении Правил обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда»
• Официальный сайт Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации (mintrud.gov.ru)